Lid Raad van Toezicht (onderwijsprofiel)

Waar word je toezichthouder

NoorderBasis is een vereniging voor christelijk primair onderwijs in Noord-Nederland met 33 scholen. Wij staan voor de opgave om kwalitatief goed en toekomstgericht christelijk onderwijs te blijven bieden in een regio waar dalende leerlingaantallen, maatschappelijke ontwikkelingen en veranderende onderwijsbehoeften vragen om duidelijke strategische keuzes.

Wat ga je doen?

Als RvT-lid met een onderwijsprofiel ben je een inhoudelijk stevige en constructief kritische gesprekspartner voor het CvB en draagt bij aan het toezicht op de koers van NoorderBasis. Je maakt deel uit van de RvT en vervult daarnaast een inhoudelijke rol binnen de commissie Onderwijs & Identiteit.

Jouw focus als strategische gesprekspartner:

• Onderwijskwaliteit: Je houdt toezicht op de manier waarop het CvB stuurt op onderwijskwaliteit. Je bevraagt het CvB op visie, keuzes en risico’s.
• Leren en ontwikkelen: Je toetst of het CvB relevante ontwikkelingen in het onderwijsveld signaleert en vertaalt naar strategische keuzes, zoals veranderende leerlingbehoeften en digitale ontwikkelingen.
• Identiteit: Je toetst of de christelijke identiteit herkenbaar doorwerkt in de koers, het beleid en onderwijsconcepten.

Wat breng je mee?

Wij zoeken een toezichthouder die onderwijskundige expertise combineert met strategisch inzicht. Belangrijke kwaliteiten die wij waarderen zijn:

• Onderwijskundige expertise op WO-niveau: Ervaring op het gebied van leren, onderwijskunde, pedagogiek of onderwijsontwikkeling.
• Inzicht in onderwijsorganisatie en governance: Je begrijpt de dynamiek van het primair onderwijs, hoe een schoolbestuur functioneert en hoe het CvB stuurt op kwaliteit en ontwikkeling. Je hebt daarnaast begrip van kwaliteitszorg en onderwijsprocessen
• Visie op toekomstige ontwikkelingen: Je hebt een brede visie op leren en op de trends op het gebied van onderwijsontwikkeling. Je kunt deze ontwikkelingen op strategisch niveau duiden en vertalen naar de betekenis voor het onderwijs en de keuzes van het CvB.
• Onderschrijving van de identiteit: Je onderschrijft de christelijke identiteit en missie van NoorderBasis: kinderen leren op God te vertrouwen, hoopvol te leven en van betekenis te zijn voor de samenleving. Je kunt de betekenis van deze identiteit duiden voor koers en beleid, en draagt actief bij aan het gesprek over hoe deze zich vertaalt naar strategische keuzes, onderwijsconcepten en samenwerking op strategisch niveau.
• Regionale binding: Je hebt affiniteit met de demografische en maatschappelijke context van Noord-Nederland

Je denkt onafhankelijk, stelt scherpe en verdiepende vragen, en je houdt overzicht vanuit een helicopterview. Je bent zorgvuldig in je oordeelsvorming en draagt bij aan een open, reflectieve en professionele cultuur binnen de RvT.

Praktische informatie

De RvT bestaat uit 5 leden en vergadert ongeveer 6 keer per jaar. De commissie Onderwijs & Identiteit komt aanvullend 2 keer per jaar bijeen. De benoemingstermijn is 4 jaar met mogelijkheid tot eenmalige herbenoeming. Er staat een passende vergoeding tegenover, conform de richtlijnen van de VTOI-NVTK.

Solliciteren

Stuur je motivatie en cv uiterlijk maandag 9 maart naar secretariaat.rvt@noorderbasis.nl. De gesprekken vinden plaats op vrijdag 20 maart. De startdatum van de benoeming vindt in overleg plaats en bij voorkeur uiterlijk per juni 2026.

Voor meer informatie kun je contact opnemen met Henk Staghouwer, voorzitter RvT, via h.staghouwer@noorderbasis.nl.